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La CFDT appelle les salariés à s’informer dans nos AG

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Crolles fait l'objet de mouvements sociaux dans les équipes suite à l’embauche de CDI sur des coefficients plus élevés que par le passé et une revalorisation significative du salaire de base des BAC+2 entrants. Dans le passé, la CFDT avait alerté la Direction sur la faiblesse de nos rémunérations à l'embauche et ceci pour toutes les catégories socioprofessionnelles.

Nous nous félicitons donc de la prise de conscience de cette problématique, cependant cette mesure ciblée génère à raison un sentiment d'injustice pour le reste des salariés, notamment les plus anciens et les plus expérimentés. Comment accepter d'être rattrapé voire dépassé en termes de coefficients ou de salaire alors que les anciens sont mieux formés et plus expérimentés ? ST doit rester attractif pour recruter, mais l'entreprise ne doit pas oublier les compétences acquises des salariés !

Les DS ont donc envoyé les revendications du personnel posté. Lire notre CFDT_tract_Flash_OCTOBRE_2017.

24 octobre 2017 |

BULLETIN CFDT FEVRIER 2017

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Réorganisation du manufacturing, stratégie du site, point sur le Comité Inter-Entreprise, sur le E-Bulletin Digiposte, état des minimas garantis des ingénieurs et cadres 2017, ainsi qu'un point concernant la négociation sur la nouvelle classification dans la métallurgie. Prenez connaissance des thèmes de l’actualité du mois. Lire notre tract Bulletin CFDT février 2017.

13 février 2017 |