Blog

Rassemblements conviviaux sur Crolles

0

Jeudi 14 juin 2018, plus d'une centaine de salariés ATAM et Cadres se sont retrouvés près de la pelouse pour aborder la politique salariale de l'entreprise suite à l'appel des organisations syndicales (CFDT_Juin2018_NAO). En effet, malgré deux années exceptionnelles pour ST, vous êtes nombreux à trouver que le compte n’y est pas ! A la demande des salariés présents le 14 juin, un nouveau rassemblement est prévu mardi 19 juin de 12h00 à 13h30.
Le mot d'ordre ? Pas de débrayage, pas de banderole, juste une mobilisation dans le calme pour demander une politique salariale acceptable !

Lire le TRACT INTERSYNDICAL 20180619 - NAO2018

17 juin 2018 |

La CFDT appelle les salariés à s’informer dans nos AG

0

Crolles fait l'objet de mouvements sociaux dans les équipes suite à l’embauche de CDI sur des coefficients plus élevés que par le passé et une revalorisation significative du salaire de base des BAC+2 entrants. Dans le passé, la CFDT avait alerté la Direction sur la faiblesse de nos rémunérations à l'embauche et ceci pour toutes les catégories socioprofessionnelles.

Nous nous félicitons donc de la prise de conscience de cette problématique, cependant cette mesure ciblée génère à raison un sentiment d'injustice pour le reste des salariés, notamment les plus anciens et les plus expérimentés. Comment accepter d'être rattrapé voire dépassé en termes de coefficients ou de salaire alors que les anciens sont mieux formés et plus expérimentés ? ST doit rester attractif pour recruter, mais l'entreprise ne doit pas oublier les compétences acquises des salariés !

Les DS ont donc envoyé les revendications du personnel posté. Lire notre CFDT_tract_Flash_OCTOBRE_2017.

24 octobre 2017 |

Débrayages à STMicroelectronics

0

Le mécontentement général lié au montant de l’intéressement et aux conditions de travail a donné lieu à des débrayages spontanés dans toutes les équipes du plus gros site français de STMicroelectronics. Point presse du 24 mars 2015 : Lire le communiqué fédéral.

Qualité et conditions de travail.
Développer les capacités d’action des salariés pour optimiser la performance de l’entreprise.

Lire le guide fédéral QVT et performance

24 mars 2015 |